계산모아는 어떻게 계산하나
계산기는 이미 많습니다. 대부분 숫자만 뱉고 근거를 보여주지 않습니다. 그래서 값이 이상해도 어디가 틀렸는지 알 수 없고, 법이 바뀌었는지도 알 수 없습니다. 이 사이트는 그 반대로 만들었습니다.
최종 확인: 2026-09-06
지키는 것 네 가지
- 계산 과정을 결과와 함께 보여줍니다. 어떤 값에 무엇을 곱하고 무엇을 뺐는지 한 줄씩 나옵니다. 결과가 이상하면 어느 단계에서 어긋났는지 직접 확인할 수 있습니다.
- 근거 법령과 고시를 밝힙니다. 각 페이지 하단에 조문 번호와 시행일을 적습니다. 예를 들어 연차 일수는 근로기준법 제60조, 실업급여 지급일수는 고용보험법 별표1입니다.
- 확인하지 못한 값은 채우지 않습니다. 임의로 그럴듯한 숫자를 넣는 대신 ‘직접 입력’으로 두고 왜 비워 뒀는지 적습니다. 조합예탁금 세율이 그런 경우입니다 — 가입 연도에 따라 갈리는데 정확한 값을 확인하지 못했습니다.
- 세전이 아니라 실제로 받는 금액을 보여줍니다. 광고에 적힌 이율은 전부 세전입니다. 이자소득세 15.4%를 뺀 뒤의 금액이 실제로 손에 들어오는 돈입니다.
숫자를 어떻게 검증하나
각 계산기에는 자체 점검이 들어 있습니다. 손으로 계산한 값, 공식 기관의 예시, 그리고 수학적으로 반드시 성립해야 하는 관계를 코드가 직접 확인합니다.
- 손계산 대조 — 예: 1,000만 원을 연 5%로 10년 두면
1.0510= 16,288,946원. 계산기가 이 값을 내지 못하면 점검이 실패합니다. - 공식 예시 대조 — 예: 월 50만 원·연 4%·36개월 적금의 세전 이자 1,110,000원.
- 불변식 — 반드시 참이어야 하는 관계입니다. 예치기간이 정확히 1년이면 연복리와 단리는 같아야 합니다. 복리주기가 짧아질수록 금액은 커져야 합니다. 이런 규칙이 깨지면 점검이 실패합니다.
이 점검은 실제로 결함을 잡았습니다. 복리 계산기 초기 버전은 매달 납입이 있을 때
연 1회 복리가 월복리보다 큰 값을 냈습니다. 기간 말에 잔액 전체로 이자를 붙여
11개월차에 넣은 돈까지 1년치 이자를 받은 탓이었습니다. 불변식 점검이 이를 잡아냈고,
주기별 이자율을 월 단위로 환산하는 방식으로 고쳤습니다.
바뀌는 숫자를 어떻게 따라가나
계산기의 가장 큰 위험은 법이 바뀌었는데 조용히 옛 숫자로 계산하는 것입니다. 오류 메시지도 없고 화면도 멀쩡한데 답만 틀립니다.
그래서 다음 값들을 매주 자동으로 점검하고 있습니다.
| 항목 | 현재 반영값 | 근거 |
|---|---|---|
| 최저임금 | 시간급 10,320원 | 2026년 적용 고시 |
| 실업급여 1일 상한 | 68,100원 | 2026년 (2019년 이후 6년 만 인상) |
| 실업급여 1일 하한 | 66,048원 | 최저임금 × 80% × 8시간 |
| 이자소득세 | 15.4% | 소득세 14% + 지방소득세 1.4% |
| 월 소정근로시간 | 209시간 | (주 40 + 주휴 8) × 365 ÷ 7 ÷ 12 |
| 연차 발생일수 | 15일 / 3년 이상 2년마다 +1일 / 25일 한도 | 근로기준법 제60조 |
| 통상임금 범위 | 재직조건부 정기상여금 포함 | 대법원 2024.12.19. 전원합의체 |
한계 — 솔직하게
- 모의계산입니다. 법적 효력이 없습니다. 실업급여의 실제 지급액은 고용센터가, 예·적금 이자는 금융기관이, 연차수당은 취업규칙과 통상임금 산입 범위가 최종적으로 결정합니다.
- 일 단위 계산과 며칠 차이가 날 수 있습니다. 은행은 보통 실제 예치일수 ÷ 365로 계산하는데 이 사이트는 개월 기준입니다. 원 단위 절사 방식도 기관마다 다릅니다.
- 세금은 단순화했습니다. 연차수당은 근로소득이라 총급여·부양가족에 따라 세액이 달라져 세전만 계산합니다.
- 개인 사정은 반영하지 못합니다. 금융소득종합과세 대상 여부, 비과세 한도 소진 여부 같은 것은 각자 확인해야 합니다.
운영
개인이 만들어 운영하는 사이트입니다. 광고 수익으로 운영 비용을 충당합니다.
틀린 값을 발견하셨다면 알려주세요. 어느 페이지의 어떤 숫자가 무엇과 다른지 근거와 함께 보내주시면 확인 후 고치고, 이 페이지에 반영 사실을 적겠습니다.
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